Auxiliaire de vie scolaire : un métier d'avenir ?

Nombreux sont les enfants handicapés que leurs parents souhaitent envoyer à l'école. Toutefois, leur problème de santé constitue un obstacle à leur développement. Actuellement, grâce aux auxiliaires de vie scolaire (AVS), l'enfant handicapé peut étudier normalement comme tous les enfants de sa classe. Un auxiliaire de vie scolaire (AVS) se charge d'accompagner un enfant et d'assurer sa sécurité partout où il va. Il intervient particulièrement auprès des enfants handicapés ou ayant des problèmes de santé particuliers

http://www.web-libre.org/dossiers/auxilliaire-vie-scolaire,6284.html

suite à  la parution de cet article UNAISSE me signale que des erreurs sont glissés

Malheureusement,cet article est truffé d'informations erronées, ce qui nous a, immédiatement, fait réagir.
Mona, notre trésorière a envoyé un commentaire (que nous vous copions ci dessous) pour essayer de remettre les choses à leur place, mais en allant à l'essentiel, tant les erreurs sont nombreuses et énormes.


Véronique BOYRIE (AVSi)
Secrétaire de l'UNAISSE


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Tentons d'y voir plus clair :

- Les AVS ne sont pas des gardes du corps de l'élève et la personne chargée de sa sécurité est avant tout l'enseignant de la classe à laquelle appartient l'élève en situation de handicap. L'AVS est bien sur vigilant par rapport à cet aspect mais ne suit pas partout l'élève dans ses déplacements ; ce n'est pas son garde du corps !

- Les AVS travaillent uniquement en milieu scolaire ordinaire et non en établissements spécialisés ; ils interviennent en classe ordinaire en tant qu'AVS Individuel auprès d'un élève à qui la MDPH a attribué une quotité horaire en nombre d'heures d'accompagnement ou en dispositif collectif (CLIS dans le 1er degré et UPI dans le 2e) auprès d'un petit groupe d'élèves, dispositif inscrit dans les établissements ordinaires eux aussi et non dans le milieu spécialisé.

- L'AVS est à la fois un moyen de compensation du handicap et un vecteur d'accessibilité pédagogique et social pour l'élève. Il collabore à la définition des besoins de l'élève par l'élaboration du Projet Personnalisé de Scolarisation et participe aux Equipes de Suivi de la Scolarisation qui regroupent au minimum légal une fois par an enseignants, parents, AVS, équipes spécialisés de soins, directeur de l'école.

- IL N'EXISTE AUJOURD'HUI AUCUN DIPLOME pour être AVS !!!! Et encore moins de formation d'un an à raison de 60 h par semaine ! Ce qui existe aujupurd'hui ce sont deux types de contrats sous lesquels sont recrutés les AVS :

- un contrat Assistant d'Education (AED) , CDD de un an reconductible au maximum 5 fois (donc une durée maximale de 6 ans ). C'est un contrat de droit public, géré par les Inspections Académiques. Ces AVS sont recrutés et payés par les IA. Il faut avoir le BAC minimum (ou plus) pour y prétendre.

- un contrat aidé CAE (Contrat d'Accomapgnement à l'Emploi) ou CAV (Contrat d'Avenir) sortis de la poche de M.Borloo en 2002 avec sa loi sur la cohésion sociale. Les CAE s'adresse à des gens de plus de 50 ans en difficultés sociales et professionnelles; ce sont des contrats de 6 mois renouvelables 3 fois (18 mois en tout) et pas de condition de diplome .
Pour les CAV, il s'adresse au moins de 26 ans, sans ou avec diplome, ayant des difficultés à trouver un travail. La durée peut être de 24 mois.

- Pour la formation, les AED ont l'obligation de recevoir 60 heures d'information appellées "adaptation à l'emploi " au cours de leurs 6 ans d'exercice. Ce n'est pas 60 heures par semaine mais bien une seule fois 60 heures au cours des 6 ans. Pour les CAE, CAV aucune obligation d'information, bien que sous la pression des associations, les IA tendent aussi à leur proposer les 60 heures.

- La rémunération ne se fait pas par CESU mais bien en argent ! Les temps partiels sont imposés quels que soient les types de contrats : en moyenne pour 20 heures de travail l'AVS est rémunéré 500 euros.

Bref la liste de vos erreurs est encore longue: j'ai corrigé les plus énormes. Je vous invite à venir consulter le site de l'association nationale des AVS : http://unaisse.free.fr/ afin d'avoir des sources sures !

Merci

Moon , ancienne AVS et membre du CA de l'UNAÏSSE

L'UNAÏSSE lance une nouvelle enquête nationale

"L'avenir des accompagnants et la VAE"

"Pour mieux atteindre ces objectifs d'insertion, il est prévu de renforcer l'accompagnement et la formation des salariés en contrats aidés au sein des établissements scolaires (écoles, collèges, et lycées) en accordant une attention particulière à la préparation de la sortie du dispositif. La fonction d'auxiliaire de vie scolaire auprès des enfants handicapés permet d'accéder à différents métiers dans le champ plus large de l'aide à la personne. Les personnels exerçant cette fonction peuvent postuler sur les emplois de catégorie C, des fonctions publiques de l'État, des collectivités territoriales et hospitalières, qui sont accessibles sans concours. Celles-ci ont également la possibilité de se présenter aux concours de la fonction publique (l'éducation nationale offre la possibilité de devenir enseignant spécialisé, infirmier ou assistant de service social)." (question-réponse de cet été)